薪资管理系统原型PC端+移动端 Axure原型 交互设计 Axure实战项目

薪资管理系统原型PC端+移动端

Salary Management System Prototype

薪资管理系统原型图是一种以图形化方式展示系统界面和功能交互的设计图形。该原型图旨在呈现薪资管理系统的整体架构、界面布局和用户交互流程，为开发团队和利益相关者提供一个清晰而具体的概念。通过原型图，用户可以预览系统的外观和操作方式，了解系统的模块和功能。本作品包括薪资系统PC端和移动端。

原型演示地址：https://www.axured.cn/a/1055.html

一、作品介绍

1、项目概况

为项目的相关方提供一个简明扼要的概述，该模块包含项目介绍、功能清单、变更等信息。以便阅读者快速了解项目的基本情况。

2、系统结构

整理系统的业务流程结构等信息。包括系统的信息结构、功能结构、流程图等相关业务图形。帮助理解系统中的各个功能模块的作用和功能，确保团队之间的沟通和协作。

3、项目组件

整理和分类系统内常用的组件以及业务组件。可以方便设计师和开发人员快速地使用和定制，提高工作效率。同时，这些组件可以被重复使用，减少重复劳动，提高设计的一致性和稳定性。

4、全局规则

该模块整理适用于整个系统的规则和准则。包括对用户行为的限制、对数据和资源的访问控制、系统的操作流程和标准等方面的规定。全局规则可以帮助维护系统的秩序，提供一个公正、安全和高效的环境。

二、主要功能

主页

该模块展示系统的整体布局和导航结构，包括菜单、工具栏和其他常见的界面元素。可以通过主页快速访问系统的各项功能和信息，页面还展示薪资统计、社保公积金计等图表信息。

薪资核算

系统能够根据预设规则进行薪资计算，系统能通过自动化和智能化的方式，准确计算员工的工资、奖金和扣款等要素，确保薪资发放的精准性和及时性。

社保公积金

该模块通过灵活配置的方式设置社保和公积金的各项缴纳比例，以适应不同地区和政策的变化。简化了繁琐的手工操作，提高了缴费的准确性确保员工福利的完备和合规性。

个税

提该模块供直观、明了的员工的个税记录，包括各项扣除和应纳税额等详细信息，能够管理和监控员工的个税状况，确保薪资发放的合规性。该模块还提供了计税规则设置功能。

规则设置

通过智能配置灵活的考勤扣款规则，精准识别员工的迟到、早退等情况，实现自动化的薪资扣款。该模块简化了扣款流程，提高了操作效率，同时也提供了个性化的考勤扣款方案，确保了薪资发放的公正合理。

薪资档案

提供员工基础薪资信息，包括基本工资、岗位工资、一些浮动工资等详细记录。通过该模块，能够方便地管理和查询员工的薪资历史，，确保准确无误的薪资核算，为薪资发放提供了可靠的基础。

工资单管理

提供高效的工资单生成与管理，包括工资明细、税前扣除等详细信息。该模块简化了薪资流程，确保准确发放工资，同时为员工提供透明、可追溯的薪资明细，提升了薪资管理的效率和透明度。

薪资报表

该模块提供详尽的薪资报表，包括但不限于工资总额、扣款明细等。通过该模块可以直观而全面的数据分析，更好地了解薪资结构，同时简化了报表制作流程，提高了工作效率。

年终奖

该模块通过选择不同是个税扣款规则，实现自动化的年终奖计算。该模块提供高效、公正的年终奖管理方案，简化了繁琐的手动计算过程，确保员工年终奖金的准确发放。

人事管理

该模块提供全面员工档案、入职离职流程等管理，实现人力资源信息的集中管理。该模块通过自动化流程简化了人事操作，提高了工作效率，也降低了人为错误的风险，为整个薪资管理系统提供了可靠的核心基础数据支持。

三、项目概况

1、背景

随着全球商业环境的复杂性增加，传统的手工薪资处理方式逐渐显得效率低下、容易出错。企业面对日益复杂的员工薪酬结构、多元化的劳动力市场和变化多端的法规环境，需要更灵活、高效的解决方案。因此，薪资管理系统应运而生，以数字化、自动化的方式整合薪资核算、福利管理、个税计算等关键功能，提高了薪资管理的准确性和效率。这一系统背后的理念是为企业提供一体化的薪资解决方案，能够适应不同行业、地域和企业规模的需求，从而使薪资管理更为科学、合规，助力企业更好地吸引、激励和留住优秀人才，为持续发展创造有力支持。

2、项目描述

薪资管理系统是在企业战略指导下，基于人力资本理念，根据员工薪酬支付原则、薪酬构成和薪酬水平等因素进行灵活配置的关键工具。通过数据化动态管理，系统对员工薪资和社保公积金等薪酬信息进行精准监控。其特色在于支持薪资项目的灵活配置和自定义方案，能够根据不同岗位或人员使用差异化的薪酬核算方案，灵活应对企业变革需求，实现对员工薪资的精细管理，高效完成薪酬的准确核发。系统涵盖了组织管理、人事管理、员工薪资、工资单管理、薪资项目管理、薪资方案、薪资台账、考勤薪资规则、考勤报表、个税数据、社保公积金管理、系统管理等多个模块，全面满足企业对薪资管理的全面需求。